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劳务派遣,专业承接广东和周边地区:劳务派遣,人力资源外包,人气充场,礼仪模特,活动执行,临时工外包等业务,我们的人员有大学生和社会人员。
我们的宗旨:把活动交由我们,我们用心,客户放心,合作舒心
我们可提供的有:拍点工,外包工,临时工,演艺工作,具体如下:
1、礼仪方面:宴会礼仪、婚庆礼仪、舞会礼仪、馈赠礼仪、会议礼仪、公关礼仪等
2、舞蹈方面:爵士舞 水鼓舞 肚皮舞 啦啦操等
3、模特方面:彩妆模特 、 走秀模特(如新品发布 服装展示 婚纱秀、 内衣秀等) 车模 人体彩绘模特 珠宝模特 展示模特 平面模特 模特等等
4、主持人:宴会、车展、房展、路演、婚庆主持等等
2、展会服务方面:展会传单派发人员、展会举牌人员、展会工作人员、展会保洁人员、展会安保人员、展会扮公偶人员、撤展搬运人员等等
3、传单派发方面:路边传单派发、一般业务传单派发等等
4、其他临时工方面:举牌、活动工作人员、保销员、保洁员、扮公仔人员、群众演员、礼品派发员、充场观众、婚庆布场人员等等
5、演艺方面:小丑、主持人、画师、模特、摄像摄影、魔术、武术、杂技等各类演艺人员
6、促销方面:展会促销、各大卖场促销、一般业务促销等
7、小时工方面:酒店小时工、餐饮小时工、电话客服小时工等等
8, 各种临时活动需要临时用人资源等等
9. 各类活动物料
劳务派遣暂行规定》第4条规定:“用工单位应当严格控制劳务派遣用工数量,使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工总量的10%。前款所称用工总量是指用工单位订立劳动合同人数与使用的被派遣劳动者人数之和。计算劳务派遣用工比例的用工单位是指依照劳动合同法和劳动合同法实施条例可以与劳动者订立劳动合同的用人单位。”第28条规定了过渡期:“用工单位在本规定施行前使用被派遣劳动者数量超过其用工总量10%的,应当制定调整用工方案,于本规定施行之日起2年内降至规定比例。但是,《全国人民代表大会常务委员会关于修改〈中华人民共和国劳动合同法〉的决定》公布前已依法订立的劳动合同和劳务派遣协议期限届满日期在本规定施行之日起2年后的,可以依法继续履行至期限届满。”第25条规定了豁免适用的范围:“外国企业常驻代表机构和外国金融机构驻华代表机构等使用被派遣劳动者的,以及船员用人单位以劳务派遣形式使用国际远洋海员的,不受临时性、辅助性、替代性岗位和劳务派遣用工比例的限制。”1.鼎诚劳务派遣公司拥有500人团队的临时工队伍,
2.主要负责中山,珠海,江门,新会,台山,番禺,增城,南沙,广州,肇庆,佛山等地区劳务派遣输送
3.在各地设立分支招聘网点:日输送10-100人不是问题,现有大量装配工,生产工,临时工,短期工派遣,冲压工派遣,操作工派遣 欢迎来电合作
劳务派遣具有如下特征:
(一)劳动者的雇佣和使用相分离。这是劳务派遣的本质特征.在一般劳动关系中,用人单位直接雇佣和使用劳动者,并向劳动者支付工资报酬,而在劳务派遣中,劳动者虽然与劳务派遣单位建立劳动关系,但实际使用劳动者的却是用工单位。
(二)劳务派遣中具有三个主体。由于劳务派遣中雇佣与使用劳动者的主体相分离,在劳务派遣关系中存在三个主体:劳务派遣单位,劳动者,实际用工单位。三个主体间的权利和义务由法律规定。一般而言,各国劳动法都规定劳务派遣单位与用工单位对劳动者单独或连带承担一般劳动关系中的雇主义务。
(三)劳务派遣关系中存在一组合同。其中一个是劳务派遣单位与被派遣劳动者之间的劳动合同,另一个是劳务派遣单位与用工单位之间的劳务派遣协议。1.鼎诚劳务派遣公司拥有500人团队的临时工队伍,
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主要从事:禅城劳务派遣 三水劳务派遣 高明劳务派遣 南海劳务派遣 顺德劳务派遣 里水劳务派遣 狮山劳务派遣 丹灶劳务派遣 平洲劳务派遣 大良劳务派遣 大沥劳务派遣 陈村劳务派遣 容桂劳务派遣 龙江劳务派遣 容桂劳务派遣 杏坛劳务派遣 均安劳务派遣 社会工派遣、临时工外送、劳务外包、农民工输出等人力资源服务。以人为本,互利双赢。业从事,普工临时工,人才输送,短期工租赁,暑假工寒假工,代理招聘,劳务输出,各类人才派遣服务。现有员工1500余人,为企业提供各岗位员工操作灵活,服务过的有纸品、电子厂、玩具、塑胶、饰品、鞋业、五金厂各类行业,长期向, 珠海 江门 韶关 清远 广州 中山 深圳、东莞、惠州、珠三角地区大批量输送劳务工,深受用人单位的一致好评。
鼎诚劳务派遣有限公司(黑龙江分公司),地址:车站旁边104号。 公司专业经营(黑龙江) 本地 劳务外包。欢迎新老客户来我公司洽谈。 我们以“优良的品质、优惠的价格、优质的服务”赢得了新老客户的信赖和支持,在业界树立起良好的信誉和口碑。 在此,公司经理携全体员工,将凭借良好的信誉,雄厚的实力,优质的产品,低廉的价格服务于广大用户.谨向对公司一贯给予关怀、支持和帮助的新老朋友和广大客户表示衷心的感谢!并真诚希望与之建立长期的合作关系,互惠互利,共求发展。